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PORTRAITS

Ils sont artiste, cheffe étoilée, designer ou apiculteur, pilote automobile ou créatrice de mode. Leur point commun ? Ces personnalités glamour ou au cœur de la vie culturelle, économique et sociale régionale sont les moteurs de l’actualité azuréenne. Découvrez sans filtre le témoignage de leur parcours, leurs rêves, leurs ambitions et leurs projets à venir.

décembre 2023 Écrit par 
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Élodie Sarfati

Découvrir les talents

Par Maurice Gouiran
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Prix Management /Management Award

Élodie Sarfati a un parcours professionnel atypique qui l’a certainement incitée à fonder People-In. Après un DUT de journaliste (2006), elle occupe un emploi de chargée de projet de communication (2008-2010), monte une société de conseil (2010-2014), devient chef de projet Métier et conduite du changement (2014-2016), puis consultante en organisation et conduite du changement (2016-2017). Parallèlement, elle reprend des études, décroche des masters en organisation et gestion de projet (université Paris Descartes, 2013), psychologie (université Montpellier Valéry, 2018) et suit les cours de l’Institute of NeuroCognitivism (2018). Arrivée à Avignon pour des raisons familiales, elle hésite un temps entre le salariat et l’entrepreneuriat. C’est l’expérience tirée de son parcours hors normes qui l’incite à choisir la seconde voie pour imaginer des méthodes de recrutement qui ne s’appuieraient pas sur les sempiternels CV : People-In propose une solution « Software as a Service » de présélection de candidats à partir de tests de compétences. Il s’agit ainsi de répondre aux besoins exprimés, de rendre le recrutement plus inclusif et de mettre en valeur les réelles capacités des candidats.

La vision novatrice d’Élodie Sarfati s’avère particulièrement performante à un moment où le digital modifie les organisations et les méthodes de travail, où les parcours linéaires ne sont plus la norme et cèdent la place aux parcours atypiques. People-In est bien adapté aux parcours diversifiés, aux expériences professionnelles multiples, aux réorientations ou reconversions. Cette aide au recrutement est d’autant plus opportune que les crises rendent entreprises et salariés plus aptes aux changements et qu’elles véhiculent l’idée que rien n’est immuable. Et l’efficacité est au rendez-vous puisque People-In réduit le turn-over, avec 95 % des périodes d’essais qui sont validées avec sa solution.

Par ailleurs, Élodie Sarfati pilote une activité intense au sein de la French Tech Grande Provence : trésorière générale adjointe (2020-2022), puis secrétaire générale depuis mai 2022 et lauréate 2022 de Choiseul Sud. Elle est également membre du CDJ Avignon depuis septembre 2021.

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Chez People-In, on travaille en équipe !

People-In

L’intitulé est des plus explicites. « People in » rappelle l’importance de l’humain qui risque d’être mis au second plan dans une entreprise hypernumérisée.

Concrètement, l’outil d’aide à la présélection permet d’utiliser un test via un lien URL et de suivre les candidatures sur une plateforme. Le test prend la forme d’un cas pratique en ligne créé pour l’entreprise cliente et accessible directement depuis l’offre d’emploi. Les ingénieurs pédagogiques créent le cas pratique, la mise en situation en intégrant les compétences recherchées, le secteur d’activité, la charte graphique… Les savoir-faire, les capacités et le potentiel prévalent alors sur les critères discriminatoires et les stéréotypes. On ouvre ainsi la voie à la variété des profils et à l’expression de ceux qui sont souvent exclus des processus traditionnels de recrutement. On intègre également les évolutions du monde du travail et les comportements des salariés. Avec People-In, les entreprises évitent d’oublier le candidat compétent qui aurait été éliminé sur la base d’un CV. Le profil diversifié est synonyme d’adaptabilité dans un environnement fluctuant où 85 % des métiers de demain n’existent pas encore.

Localisation : Avignon

Création : 1er août 2017

Activité : Plateforme de détection 

de talents sans CV

Dirigeante (présidente, gérante…) 

Elodie Sarfati

Capital social : 8 470 euros

Nombre collaborateurs : 10

Lu 721 fois Dernière modification le mercredi, 06 décembre 2023 15:01

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